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REGENERATION VEGETALE
VEGETALE.com
Enverdeciendo las montañas del Atlas
Establecimiento de un centro de formación piloto para "sistemas de lucha contra la erosión" Fundación "Perma Atlas" (Latifa Oumlil) En Marruecos .
Perma Atlas accompagne les communautés locales Berbères du Haut Atlas à travailler sur un avenir durable.
Création d'emplois pour les jeunes et professionnalisation dans la conception et la réalisation de systèmes anti-érosion pour la communauté Berbère du Haut Atlas.
Dans le cadre d'une mission régionale pour la lutte contre l'érosion, les inondations et la régénération des espaces naturels dans le Haut-Atlas, 1800m Alt.
Notre objectif est de réparer l'écosystème et de nous engager dans le développement local.
Des mesures concrètes visant à revitaliser l'économie des vallées, évitant l'exode rurale massif vers les villes et les pays d’Europe.
Des projets qui donne une perspective d'avenir dans leur propre région.
Nuestras metas :
Lucha contra la erosión y las inundaciones , reforestación en zonas áridas.
Creación de empleo y habilidades para poblaciones rurales.
Reforestación y reintegración de plantas endémicas.
Trabajos de ejecución: cunetas con vertedero, micropresas, gaviones activos (piedra en jaula de alambre),
gaviones pasivos (instalación de piedras sin jaula en zonas de erosión).Piscina de 150m³ alimentada únicamente con agua de lluvia.
Instalación de una red de goteo.
Protección del centro piloto por valla.
Reconocimiento e indexación de especies endémica de los valles circundantes.
Vínculo intergeneracional: intercambios con ancianos de la aldea (preguntas / respuestas sobre el ecosistema de la zona).
Avance del proyecto
Primer año :
Estudio del contexto geosocial de las poblaciones del Alto Atlas "Diseño"
Preparación de un ciclo de formación para la comunidad bereber de la región de Col du Tichka.
Segundo y tercer año:
Creación de un centro piloto de formación en sistemas anti-erosión y creación de una brigada de intervención.
Contenido y metodología del curso:
Se ofrecieron talleres de formación gratuita y obligatoria para poblaciones locales, una condición de sinequanona para el acceso al empleo en lugares de trabajo remunerados.
El objetivo era adaptarse al contexto sociocultural y transmitir sin ser rechazado por la población
Taller / formación durante 2 días: lectura del paisaje, topografía del lugar, puesta en marcha de trabajos de prueba con elaboración de hojas de ruta a seguir para permitir realización de estos lugares de trabajo participativo remunerados en total autonomía.
Sitio remunerado durante 2 a 4 semanas.
Este método ha tenido mucho éxito y los elementos más preocupados se han convertido ellos mismos en formadores y supervisores de trabajo.
